Jäsenjärjestö esittäytyy: Svenska Kvinnoförbundet i Sörnäs

Svenska Kvinnoförbundet i Sörnäs on liberaalifeministisen Svenska Kvinnoförbundetin (Rkp:n naisliiton), Helsingissä ruotsin kielellä toimiva paikallisjärjestö. Edistämme sukupuolten välistä tasa-arvoa Helsingissä, Suomessa ja kansainvälisesti.

Järjestämme seminaareja ja keskusteluja tasa-arvokysymyksistä ja muista yhteiskunnallisista teemoista, tuemme naisehdokkaita vaaleissa ja järjestämme kulttuuriohjelmaa, esim. lastenkonsertteja ja teatterikäyntejä. Pyöritämme myös paria perhekahvilaa ruotsiksi Helsingissä.

Suvaitsevaisuus, solidaarisuus ja oikeudenmukaisuus ovat meille tärkeitä arvoja. Emme kuitenkaan tee käytännön integraatiotyötä tai naisiin kohdistuvan väkivallan ja ihmiskaupan vastaista työtä, vaan yritämme edistää näitä kysymyksiä eri tavoin poliittisesti, keskustelemalla ja tuomalla ne julki. Koska arvostamme ja halusimme tukea Monika-Naisten erittäin arvokasta työtä monikulttuurisuuden ja maahanmuuttajataustaisten naisten integroinnin hyväksi Suomessa, anoimme yhdistyksen kannatusjäsenyyttä noin vuosi sitten.

Muutaman vuoden ajan meillä on ollut yhteistyötä Makedoniassa toimivan Sumnal-nimisen kansalaisjärjestön kanssa romaninaisten hyväksi. Sumnalin päätehtävänä on tukea romanilasten koulunkäyntiä ja muilla tavoin tukea romaniyhteisön kehittämistä. He ovat huomanneet, että naiset ovat avainroolissa integraation kannalta. Tähän mennessä 30 romaninaista Skopjessa ja Bitolassa on yhteistyöprojektimme kautta paitsi oppinut kirjoittamaan ja lukemaan, myös saanut tietoa ihmisoikeuksista ja naisiin kohdistuvasta väkivallasta ym. Kun kesällä tutustuimme projektiin paikan päällä koimme, että Sumnalilla ja Monika-Naisilla on monia yhtäläisyyksiä; olette mm. ymmärtäneet naisten voimaannuttamisen tärkeyden. Kuten UN Womenin pääjohtaja Phumzile Mlambo-Ngcuka on todennut: ”When we empower women, we empower humanity”.

Jäsenjärjestö esittäytyy -sarja esittelee Monika-Naiset liitto ry:n jäsenjärjestöjä. Jäsenjärjestöt saavat Monika-Naiset liitolta tukea tiedotukseen ja voimaa vaikuttamistyöhön sekä foorumin yhteiselle tekemiselle.

Tavallisia tarinoita Osaavat naiset -työllistämisprojektista

Olen 46-vuotias. Muutin Suomeen vuonna 2002. Ensin asuin Kajaanissa. Sitten muutin Helsinkiin. Olen asunut täällä nyt kaksi vuotta. Kotimaassani oli sota. Mieheni on kuollut, ja olen kasvattanut yksin viisi lasta. Kaksi lapsista asuu nyt Suomessa. Poika on tulkki, tytär sairaanhoitaja. Kotimaassani kävin koulua kolme vuotta. Haluaisin opiskella lähihoitajaksi, ja mennä töihin palvelutaloon. Olen ollut työkokeilussa neljä kertaa. En ole saanut opiskelupaikkaa, vaikka olen hakenut monta kertaa. En tiedä miksi.

Olen 32-vuotias. Muutin mieheni työn vuoksi Suomeen. Minulla on korkeakoulututkinto, ja paljon työkokemusta eri maista. En tunne Helsingistä ketään. Olen lähettänyt lokakuussa 40 työpaikkahakemusta. En ymmärrä, miksi en saa vastauksia. Puhun viittä kieltä, ja luulin, että löytäisin Suomesta koulutustani vastaavaa työtä, vaikka jostain kansainvälisestä yrityksestä, jossa työkieli on englanti.

Nämä ovat tavallisia tarinoita Monika-Naiset liitto ry:n koordinoiman työllistämisprojektin työpajassa. Maahanmuuttajataustaisille pitkäaikaistyöttömille naisille suunnatun projektin pajoissa kokoonnutaan kahvipöydän ympärille puhumaan asiaa työnhausta ja työnhaun vierestä. Yhteinen kieli on selkosuomi, ja kaikilla ryhmän jäsenillä on sama tavoite: löytää työpaikka Suomesta.

Työpajaan osallistuvat naiset ovat eri ikäisiä ja muuttaneet Suomeen eri puolilta maailmaa. Toisilla on koulutusta ja työkokemusta, osalla ei ole ollut mahdollisuutta käydä koulua. Suomen kielen kursseista on krooninen pula, kursseille voi joutua jonottamaan jopa vuoden. Hyvinvointiyhteiskunnan palvelut ovat verkossa, eikä tietokoneen käyttö ole kaikille tuttua. Jos tietoa ei löydä, ei sitä voi hyödyntää. 

Osaavat naiset -projekti järjestää työpajoja Helsingissä liiton toimitiloissa Kalasatamassa ja Kontulan lähiöasemalla sekä Vantaalla Toimintakeskus Myyringissä. Projekti on hyvä esimerkki kolmannen sektorin kustannustehokkaasta täsmäpalvelusta, joka ehkäisee konkreettisesti syrjäytymistä ja edistää kotoutumista. Matalan kynnyksen toiminta tavoittaa niitä kansalaisia, jotka ovat jääneet syystä tai toisesta syrjään. Kehittämisprojektissa on mahdollista jalkautua sinne, missä ihmiset ovat: tarvittaessa asiakkaita voidaan tavata TE-toimistoissa tai vaikkapa kahviloissa.

Työllistämisprojektin vahvuutena on mahdollisuus tarjota henkilökohtaista ohjausta vain naisille tarkoitetussa matalan kynnyksen toimintaympäristössä. Koulutuksen ja osaamisen kartoittaminen ja työllisyyspolun räätälöinti sujuvat huomattavasti nopeammin, kun työnhakija saa vastauksia kysymyksiinsä tutulta työvoimaohjaajalta, parhaassa tapauksessa omalla äidinkielellään. Projektin työntekijät puhuvat suomea, ruotsia, englantia, viroa ja venäjää. Tarvittaessa tulkkausapua saa Monika-Naiset liitto ry:n muilta työntekijöiltä.

Projektin asiakkaita on ohjattu suomen kielen kursseille, ammatilliseen koulutukseen, työkokeilu- ja palkkatukijaksoille sekä avoimille työmarkkinoille. Projektin työntekijät auttavat ansioluetteloiden ja työpaikkahakemusten tekemisessä ja sopivat työhaastatteluita. Tarvittaessa tukea annetaan myös työjakson aikana. Projektin vuositavoite on auttaa 30 helsinkiläistä ja vantaalaista naista työpolkunsa alkuun. Tavoite on ylitetty jo kahtena vuonna: 2013 yli 80 naista pääsi projektin kautta eteenpäin työpolullaan, ja vuoden 2014 kesäkuuhun mennessä yli 60 projektin asiakasta on autettu eteenpäin.

Tavallisia tarinoita - ja jokainen omanlaisensa.

Heidi Hirvonen, projektivastaava, Osaavat naiset

Jaana Turpeinen, työharjoittelija, Osaavat naiset

Helsingissä ja Vantaalla toteutettava Osaavat naiset -projekti käynnistyi vuonna 2011 ja päättyy 2016. Projektin asiakkaat ovat työttömiä työnhakijoita TE-toimistossa. Projektia rahoittaa Uudenmaan ELY-keskus. Osaavat naiset -projekti tekee yhteistyötä pääkaupunkiseudun työnantajien kanssa. Helsingin ja Vantaan kaupungit, palvelutalot, päiväkodit sekä lukuisat yksityiset yritykset ovat tarjonneet työmahdollisuuksia projektin asiakkaille.

Avioero- ja huoltajuuskysymysten selvittelyä Voimavarakeskus Monikassa

- Voimavarakeskus Monika.

- Hello. Is this the helpline?

Monika-Naiset liiton Voimavarakeskus Monika on auttanut väkivaltaa kokeneita maahanmuuttajanaisia jo vuodesta 2002. Valtakunnallinen päivystävä puhelin palvelee 24/7 numerossa 09 692 2304.

Tyypillisimmin apua pyydetään pari- ja lähisuhdeväkivaltatilanteisiin, jolloin naiset usein kysyvät myös avioeroon ja lasten huoltajuuteen liittyviä kysymyksiä. Tavallisesti kysytään, millä tavalla avioeroa haetaan, tarvitaanko miehen allekirjoitusta ja mitä asioita pitää ottaa huomioon. Usein eroprosessiin kuuluvat myös huoltajuuskysymykset: miten tapaamisoikeudet järjestetään ja minkä verran elatusapua pitää maksaa. Voimavarakeskuksen työntekijä on neuvonut asiakkaita lukemattomia kertoja näissä asioissa ja vastaukset tulevat kuin apteekin hyllyltä. ”Jokaisen asiakkaan tilanne on kuitenkin ainutlaatuinen”, Voimavarakeskuksen kriisityöntekijä korostaa.

Helppoa oman tarinan kertominen ei ole, vaikka päivystävään puhelimeen voikin soittaa anonyymisti. Taustalla on monimutkaisia elämäntilanteita ja väkivaltaa, ja voi olla, että yhteyttä ottanut nainen on miettinyt avioeroa jo pitkään. Toiset tulevat valmiin päätöksen kanssa ja kysyvät asianajajan puhelinnumeroa, toisaalta moni kysyy, pitäisikö hänen erota. ”Tähän emme kuitenkaan voi vastata. Jokaisen on tehtävä oma ratkaisunsa. Voimme vain yhdessä miettiä asiakkaalle sopivia vaihtoehtoja.” toteaa Voimavarakeskuksen kriisityöntekijä. 

Suomessa avioero nähdään kahden aikuisen välisenä sopimuksena, monissa maissa avioliitto voi tarkoittaa liittoa laajemman suvun kanssa. ”Yleensä haastavinta on tehdä päätös avioerosta, jos taustalla on kunniaan liittyvää väkivaltaa tai pitkään jatkunutta väkivaltaa”, kriisityöntekijä kertoo. Väkivallan uhka voi kohdistua avioerotilanteessa myös lapsiin ja muuhun sukuun. Kriisityöntekijän on tärkeää selvittää, onko asiakkaan vaarallista asua kotona. ”Tärkeintä akuuttitilanteessa on järjestää ensiksi turvallinen asuminen ja vasta sitten miettiä, mitä muuta asiakas tarvitsee päästäkseen irti väkivaltaisesta elämäntilanteesta."

Voimavarakeskus Monika auttaa vuosittain 600-700 väkivaltaa kokenutta maahanmuuttajanaista. Väkivallasta irti pääseminen ja oman elämän hallintaan saaminen ovat edellytyksiä kotoutumiselle ja työllistymiselle. Voimavarakeskuksen tavoitteena on saada vaikeassa elämäntilanteessa elävät naiset ottamaan ohjat omiin käsiinsä kriisiavun jälkeen. Asiakas saa työkalut, joilla voi rakentaa elämänsä kuntoon ja hallita sen kriisikohtia. ”Ilman tukea on vahvankin ihmisen hankala päästä pois väkivaltaisesta elämäntilanteesta”,  kriisityöntekijä kertoo.

Pirjo Sohlo

Tiedottaja

Monika-Naiset liitto ry